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小米公司裁員是為了養(yǎng)汽車嗎?小米到底有沒(méi)有裁員呢?
來(lái)源: 點(diǎn)擊數(shù):2157次 發(fā)布時(shí)間:2022/2/19 16:57:10

近日,有關(guān)小米裁員10%一事的人氣一直居高不下,而裁員目標(biāo),很有可能以新員工或應(yīng)屆生為主導(dǎo)。還記得前不久互聯(lián)網(wǎng)上也曾發(fā)出過(guò)小米裁員的傳言,那時(shí),傳言稱,小米方案對(duì)非手機(jī)上業(yè)務(wù)流程生態(tài)圈開(kāi)展規(guī)模性撤編,裁員占比很有可能做到20%。來(lái)看看小米公司裁員是為了養(yǎng)汽車嗎?小米到底有沒(méi)有裁員呢?

小米公司裁員是為了養(yǎng)汽車嗎?小米到底有沒(méi)有裁員呢?

2月15日,小米相關(guān)負(fù)責(zé)人就裁員傳言表明,小米自主創(chuàng)業(yè)迄今還沒(méi)發(fā)生過(guò)裁員的狀況,并且現(xiàn)階段小米有超出4000個(gè)的受歡迎職位仍然在廣納賢才。

小米到底有什么裁員呢?“并不是故意裁員,沒(méi)有外部想像得那麼可怕。”一位宣稱是小米職工的網(wǎng)民表露,小米的確規(guī)定一批在職人員務(wù)必“背C”,這種績(jī)效考評(píng)C的職工將要或是早已被裁。

據(jù)統(tǒng)計(jì),小米一直有“結(jié)尾取代”的傳統(tǒng)式,但以往是辭職職工頂?shù)艚Y(jié)尾取代的配額,而這波是宣布下了文檔。“那時(shí)候我便感受到,企業(yè)要裁員了,結(jié)果,第一個(gè)裁去的便是這波績(jī)效考評(píng)C的人。”“說(shuō)成裁員,實(shí)際上給的都給了。”盡管小米裁員傳得議論紛紛,但從boss直聘上的信息看來(lái),被裁的職工都領(lǐng)到了相對(duì)應(yīng)賠付。據(jù)了解,這波裁員會(huì)一直維持到2021年3月份。

一般情形下,公司裁員通常會(huì)被覺(jué)得是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)生了問(wèn)題,而許多外界人士卻將小米“裁員”狀況評(píng)定為,其將活力轉(zhuǎn)到造車行業(yè)了。乃至身處其中的某小米職工也堅(jiān)信外邊來(lái)看的傳聞,一是雷軍近期公布要沖擊性高檔,對(duì)比iPhone,二是小米要造車,把不必要資產(chǎn)運(yùn)用起來(lái)。

而如此的傳言也并不是毫無(wú)根據(jù),實(shí)際上,自雷軍官方宣布造車至今,小米在造車業(yè)務(wù)流程上施展了各種辦法。前不久,雷軍仍在社交平臺(tái)發(fā)布信息稱,小米集團(tuán)確立了未來(lái)發(fā)展之途為高端化,難道裁員是為了更好地控制成本助推高檔之途?

從上年3月公布造車后的6個(gè)月內(nèi),小米玩命回收、項(xiàng)目投資汽車產(chǎn)業(yè)有關(guān)公司,如動(dòng)力電池行業(yè),小米一口氣項(xiàng)目投資了中航鋰電、蜂巢能源、珠海冠宇、贛鋒鋰電池和衛(wèi)藍(lán)新能源等5家中國(guó)著名生產(chǎn)商一部分股權(quán);在無(wú)人駕駛行業(yè),小米項(xiàng)目投資了禾賽科技、Innovusion(圖達(dá)通)、北醒光量子及其速騰聚創(chuàng)等4家大型企業(yè),并回收了DeepMotion這一無(wú)人駕駛技術(shù)性企業(yè);除此之外,小米仍在半導(dǎo)體芯片、汽車電子產(chǎn)品零部件等上中下游全產(chǎn)業(yè)鏈開(kāi)展了多方位合理布局。

優(yōu)秀人才層面,從6月份逐漸,小米相繼對(duì)外開(kāi)放招騁白車身行業(yè)和無(wú)人駕駛等行業(yè)優(yōu)秀人才。從小米發(fā)布的工資待遇,其招聘的月工資在20~60k中間,14薪。工資待遇相比一眾新造車陣營(yíng)高于許多。此外,從上年4月底至今,早已傳來(lái)許多小米總部的高管都來(lái)到小米車輛業(yè)務(wù)流程線,例如小米大家電部經(jīng)理李肖爽。除開(kāi)內(nèi)部結(jié)構(gòu)關(guān)鍵高管的添加,小米還從通用、北汽等公司挖墻腳,例如原北汽極狐首席總裁于立國(guó)出任小米車輛高級(jí)副總裁,立即向小米CEO雷軍報(bào)告。由此可見(jiàn),雷軍對(duì)造車優(yōu)秀人才上可謂是廢寢忘食,乃至在網(wǎng)上一度流傳給單獨(dú)股指期貨和薪資總承包給到2000萬(wàn)等信息。

但是,雷軍在上年7月倒是真在優(yōu)秀人才上撒了一大筆錢(qián),施行新的個(gè)股激勵(lì)計(jì)劃,向技術(shù)專家、新十年創(chuàng)業(yè)人、管理層管理人員等122人,獎(jiǎng)賞1.2億股份。

除開(kāi)養(yǎng)車輛,小米再度宣誓誓詞將自身的老本行手機(jī)上業(yè)務(wù)流程從“性價(jià)比高”轉(zhuǎn)型發(fā)展為“高端化”,雖然早就搞出了“高端化”的幌子,可是在高端化實(shí)踐活動(dòng)上,以往2年,小米高層住宅好像并不堅(jiān)定不移,現(xiàn)如今,小米集團(tuán)宣布建立高端化發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)研組,稱三年內(nèi)拿到國(guó)內(nèi)高檔手機(jī)市場(chǎng)份額第一。

不論是造車或是高端化手機(jī)上長(zhǎng)期性發(fā)展戰(zhàn)略全是砸錢(qián)的業(yè)務(wù)流程,這讓自主創(chuàng)業(yè)迄今從沒(méi)發(fā)生裁員的小米也迫不得已“下狠手”了!


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